Was der Tag bringen wird: Unser Freitagsbriefing bietet Ihnen einen umfassenden Überblick über die neuesten Entwicklungen in der Düsseldorfer Wirtschaft. Freuen Sie sich auf interessante Events, exklusive Einladungen und tiefergehende Hintergrundinformationen aus unseren Betrieben. Jeden Freitag um 7 Uhr. Buchen Sie jetzt kostenfrei unser Briefing „Düsseldorfer Wirtschaft“ HIER!
Nachrichten aus Düsseldorf + Umgebung
Wir zeigen jungen Menschen ihre Möglichkeiten in unserer neuen Initiative „Junge Visionäre“. Ab der 5. Klasse lernen Schülerinnen und Schüler spielerisch, praxisnah und kreativ ihre Stärken und Talente kennen – ein Projekt unserer Stiftung Pro Ausbildung.
Über 600 Gäste begrüßten wir auf unserer Veranstaltung „Unternehmen im Fluss“ auf dem KD-Schiff „Rheinmagie“. In unserer Podcastfolge schauen wir hinter die Kulissen dieses erfolgreichen Events und haben viele Stimmen eingefangen. Herzliche Einladung. Danke an Frank Wiedemeier und Streamboxstudios für die Unterstützung.
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Werden Sie Teil der führenden Arbeitgeberverbände in der Region und profitieren Sie von einem einzigartigen Netzwerk. Informationen hier!
Im Rahmen des „Powerjahr für Praktika“ (Schuljahr 2024/25) werben wir für mehr Praktika in unserer Stadt.
Lernen Sie Ihren zukünftigen Azubi im Rahmen eines Praktikums kennen. In unserer Börse können Sie Ihre Möglichkeiten kostenfrei öffentlichkeitswirksam platzieren. LINK
So wurde über die Auftaktveranstaltung zum „Powerjahr für Praktika“ berichtet: LINK
In unserer aktuellen Folge sprechen wir über MINT in Düsseldorf, denn: das zdi-Netzwerk MINT DÜSSELDORF wird sieben Jahre jung. Dazu gab es einen Jubi-Event im „Rheinblick“. Lisa Marie Schelig blickt mit Ihnen hinter die Kulissen.
Zur Mediathek bitte hier klicken!
Unsere beliebtesten HR-Stories
KI-Kompetenzen – Der Schlüssel zur Zukunft der Personalentwicklung
Erfolgreich rekrutieren mit KI-Tools
Checkliste: Work Wellbeing – Was Menschen wirklich motiviert
Viertagewoche: Pilotprojekte – Praxisbeispiele – Fallstricke – Herausforderungen
Berufsorientierung versus Lebensorientierung: Vorteile für die Betriebe
Mit Praktika Auszubildende gewinnen: Eine Investition in die Zukunft Ihres Unternehmens
Recruiter enthüllen: Fünf Fehler, die Bewerbern auch im „Arbeitnehmermarkt“ Absagen einbringen
Fachkräftesicherung steht im Fokus der Personalplanung deutscher Unternehmen
Entspannte Führungskräfte leiten besser
Schlüsselkompetenzen für die Führungskraft von morgen
Mentalisieren: Die besondere Stärke einer Führungskraft
Remote-Work bei KMU’s: Chancen und Risiken
Interviews, News, Neuigkeiten: das ist die „Düsseldorfer Wirtschaft“ auf ANTENNE DÜSSELDORF. Gemacht von der Unternehmerschaft. Termin: mittwochs, 19.04 Uhr. Über UKW und im Livestream.
Willkommen beim Kommunikations-Netzwerk „MEET DUS“ für die Wirtschaft. Wir bieten Ihnen eine Vielzahl von Kommunikationsmöglichkeiten, um Ihr Unternehmen optimal zu präsentieren und zu vernetzen. Dazu gehören Livestreams, Podcasts, Events, Workshops, Remote-Veranstaltungen und On-Demand-Formate. Unsere Plattformen bieten Ihnen zudem Zugang zu hochwertigem Audio- und Videomaterial.
Mehr unter www.meet-dus.de
Wir gestalten Ihre Zukunft (mit)! Unsere Lösungen für Ihre Nachwuchssicherung im Betrieb!
Mehr Infos: bitte hier klicken
Bildung pur: www.kompetenzzentrum-duesseldorf.de
Nachrichten aus dem Groß- und Außenhandel in Düsseldorf und dem Rhein-Kreis-Neuss ab sofort tagesaktuell HIER!
Alle Infos über unsere Stiftung gibts hier.
Seit 65 Jahren vernetzen wir mit Schule/Wirtschaft die Unternehmen mit den Schulen. Alle Infos zum Netzwerk gibts auf der neuen Webplattform: https://schuwidus-ge.de/
Seit 15 Jahren unser verlässlicher Partner in der Landeshauptstadt: www.dzkk.de
Die Unternehmerschaft Düsseldorf ist „Strategischer Partner“ im Klimapakt der Landeshauptstadt. Wir begleiten die Betriebe in der Stadt auf ihrem Weg zu mehr Nachhaltigkeit. MEHR ERFAHREN!
Lieb-Links
+ Ausbildungsbotschafter Düsseldorf: www.ausbildungsbotschafter-duesseldorf.de
+ Schulleitung-Coaching durch unsere Seniorexperten: www.seniorexperten-duesseldorf.de
+ Lernpartnerschaft Düsseldorf: www.lernpartnerschaften-duesseldorf.de
+ Unser Podcast für Gelsenkirchen: arbeitgeber-emscher-lippe.com
Fotoquelle: Siemens
Der Beginn einer neuen Ära bei Mercedes‑Benz Vans
Ein erster Blick – und definitiv nicht der letzte: Ab 2026 wird jede Neuentwicklung von Mercedes‑Benz Vans auf der modularen und skalierbaren Van Electric Architecture (VAN.EA) basieren. Diese innovative Plattform markiert den Beginn einer neuen Ära und eröffnet völlig neue Möglichkeiten für das Van-Segment. Heute erhielt unsere Redaktion ein erstes Pressefoto, dass – zugegeben – […]
Sehr verhaltener Wirtschaftsausblick: Stagnation und steigende Arbeitslosigkeit erwartet
Hohe Kosten, politische Unsicherheit, schwache Impulse – unsere Betriebe stecken fest und befinden sich teilweise im Krisenmodus. Laut der neuen Konjunkturprognose des Instituts der deutschen Wirtschaft (IW) wird die Lage 2025 kaum besser: Nur ein Mini-Wachstum von 0,1 Prozent, eine steigende Arbeitslosenquote und zurückhaltende Investitionen zeigen die ernüchternde Realität. Christoph Sochart fasst für uns die […]
Die größten Fachkräftelücken: Von der Bauwirtschaft bis zur Metallindustrie
Eine aktuelle Auswertung des Kompetenzzentrums Fachkräftesicherung (KOFA) zeigt, in welchen Wirtschaftszweigen der Fachkräftemangel besonders ausgeprägt ist. Im Fokus stehen dabei die Bauwirtschaft, der Einzelhandel, das Sozial- und Gesundheitswesen sowie die öffentliche Verwaltung. Erstmals wurden die Fachkräftelücken nicht nur berufsspezifisch, sondern auch nach Branchen berechnet. Die Zahlen sind alarmierend: Trotz einer schwachen Konjunktur fehlten der deutschen […]
Der neue HENKEL-Podcast ist online: Pfand liegt auf der Hand – mit RECUP und REBOWL gegen den Einwegmüll
Jährlich werden in Deutschland rund 2,8 Milliarden Kaffee-to-go-Becher verbraucht – das sind etwa 320.000 Becher pro Stunde. Ein Großteil davon wird nicht ordnungsgemäß entsorgt und kann deshalb nicht recycelt werden. Die Folgen: enorme Müllmengen und eine erhebliche Belastung für die Umwelt. Doch es gibt eine Lösung. Die Gründer von RECUP und REBOWL haben ein innovatives […]
Romy Bechlem ist Deutschlands beste Hotelkauffrau
Romy Bechlem hat im Sommer 2024 ihre IHK-Abschlussprüfung im Ausbildungsberuf Hotelkauffrau mit Bravour bestanden und wurde als beste Prüfungsteilnehmerin Deutschlands ausgezeichnet. Diese herausragende Leistung wurde am 9. Dezember 2024 in einer feierlichen Veranstaltung von Peter Adrian, Präsident der Deutschen Industrie- und Handelskammer (DIHK), gewürdigt. Frau Bechlem arbeitet bei der in Düsseldorf beheimatete Lindner Hotel Group. Eine […]
AOK in Düsseldorf: Psychische Belastungen bei Kindern und Jugendlichen nehmen zu – fast die Hälfte leidet unter psychosomatischen Beschwerden
Kinder und Jugendliche stehen unter wachsendem Druck. Familiäre Herausforderungen, Zukunftsängste, Mobbing und Schulfrust prägen ihren Alltag und hinterlassen nicht nur seelische, sondern auch körperliche Spuren. Der AOK-Kindergesundheitsatlas zeigt: Fast jedes zweite Kind im Rheinland und in Hamburg leidet laut elterlicher Angaben an psychosomatischen Beschwerden wie Kopfschmerzen, Niedergeschlagenheit oder Schlafproblemen. Psychosomatische Beschwerden: Wenn die Seele den […]
Interview mit Pascal Kober: „Arbeit muss zu einem wesentlichen Lebensinhalt werden“
Der demografische Wandel und die Herausforderungen im deutschen Sozialsystem stellen den Arbeitsmarkt vor enorme Aufgaben. Pascal Kober, arbeitsmarkt- und sozialpolitischer Sprecher der FDP-Bundestagsfraktion, erläutert im Gespräch, warum bestimmte Vorstellungen überholt sind, weshalb das Bürgergeld nicht die gewünschten Effekte erzielte und welche Maßnahmen nötig sind, um Deutschlands Zukunftsfähigkeit zu sichern. Christoph Sochart fasst das Gespräch zusammen, […]
Teilzeit als Chance gegen den Fachkräftemangel
Die neue Studie des Kompetenzzentrums Fachkräftesicherung (KOFA) in Kooperation mit meinestadt.de zeigt, wie Teilzeitbeschäftigung zur Lösung des Fachkräftemangels beitragen kann. Sie beleuchtet, unter welchen Bedingungen Teilzeitkräfte für Vollzeittätigkeiten gewonnen werden können, und räumt im Perspektivwechsel mit Vorurteilen auf. Gleichzeitig verdeutlicht sie die Potenziale von Teilzeitmodellen für die Fachkräftesicherung. Die Studie liefert Unternehmen zudem praxisnahe Tipps […]